Ben jij op zoek naar een nieuwe uitdaging en ga je actief solliciteren? Bij het zoeken naar een nieuwe baan is er één ding waar je zeker niet zonder kan: je CV. CV staat voor Curriculum Vitae wat levensloop betekent. In je CV benoem jij al jouw werkervaring en diploma’s samen met jouw persoonlijke informatie en skills. Vaak wordt er door recruiters of bedrijven een snelle blik op je CV geworpen, waarna je sollicitatiebrief gelezen wordt. Het is daarom belangrijk dat jouw CV overzichtelijk is en deze gemakkelijk te lezen is.

Wat staat er allemaal in een goede CV?

In je CV zijn er een aantal standaard onderdelen waar bedrijven & recruiters naar kijken. Hieronder vertellen wij je wat meer over deze onderdelen en de punten waar je op moet lette n bij het maken van jouw CV.

1. Contactgegevens
Bij dit onderdeel van je CV zijn er een aantal gegevens essentieel, namelijk:

-       Voor- en achternaam
-       Adres
-       Geboortedatum
-       Telefoonnummer
-       E-mailadres (Let op: zorg dat je een representatief e-mailadres hebt met je voor en achternaam en niet een e-mailadres wat je vroeger ooit hebt aangemaakt zoals; ilovecats@hotmail.com)

Daarnaast zijn er een aantal dingen die je aan deze alinea toe kunt voegen om er echt uit te springen. Heb je bijvoorbeeld een rijbewijs en is dit iets wat van pas komt bij de functie? Vermeld dit erbij. Solliciteer je voor een marketingfunctie bijvoorbeeld en heb je een prachtige Instagrampagina, vermeld die dan  ook hier. 

2. Stukje over jezelf
Schrijf een kort maar krachtig stukje over jezelf om zo jouw CV persoonlijker en uniek te maken ten opzichte van andere CV’s. Belangrijk is hier dat je niet zinnen uit je sollicitatiebrief kopieert of standaardzinnen gebruikt die voor iedereen van toepassing zijn. Vertel bijvoorbeeld over wat je momenteel doet en wat je nog graag zou willen bereiken. Koppel dit aan kwaliteiten en doelen die passen bij de  vacature waar je op solliciteert zodat de link hiermee goed gelegd kan worden.

3. Werkervaring
Een van de belangrijke onderdelen waar een werkgever of recruiter naar kijkt is uiteraard jouw werkervaring. Betekent dit dat je al jouw werkervaring vanaf je eerste baantje hier moet vermelden? Nee, zeker niet! Bij dit onderdeel vermeld jij (in principe) alleen de banen waar je relevante en belangrijke skills en kwaliteiten hebt opgedaan en die ook  goed passen bij   de functie waar je op solliciteert. Maak dit onderdeel echt compleet door bij elke baan ook een korte omschrijving van jouw taken toe te voegen. Ben jij bang dat het weglaten van sommige banen gaten in je cv oplevert waar vragen over komen? Maak dan onderscheid op je cv tussen relevante en overige werkervaring. 

Heb je nog geen of weinig werkervaring? Benoem hier dan interessante projecten of opdrachten die je hebt gedaan voor school of vrijwillig. Om het af te maken vermeld je ook nog jouw taken binnen deze projecten. 

4. Opleidingen
Je werkervaring en interesse voor een functie komt vaak ergens vandaan. Vaak matcht dit met de de door jou gevolgde opleidingen of cursussen. Deze verdienen ook een mooi plekje op je CV. Vermeld bij het benoemen hiervan ook of je je diploma hebt gehaald. Bij dit onderdeel kun je ook zorgen dat je uitblinkt door het vermelden van een interessant scriptieonderwerp of een relevante minor of master bijvoorbeeld. 

5. Kennis en vaardigheden
Het is goed om ook jouw skills toe te voegen op je CV. Benoem hier skills die relevant zijn voor de functie. Voor een marketingfuntie kan dit bijvoorbeeld bijvoorbeeld kennis van Adobe Photoshop of een bepaalde content tool voor social media zijn. Of voor een financiële functie jouw ervaring met specifieke accountancy programma’s , zoals QuickBooks of Exact. 

Finishing touches
Heb jij alle bovenstaande onderdelen in jouw CV verwerkt? Dan hebben wij nog een aantal laatste tips voor jou om te zorgen dat jouw CV helemaal ready is voor je volgende sollicitatie:

-       Voeg een goede foto van jezelf toe.
-       Zet je naam in de titel van je CV zodat recruiters en werkgevers jouw CV makkelijk kunnen vinden. (digitaal) 
-       Maak je CV bij het solliciteren uniek door voor een creatieve opmaak te kiezen in plaats van een standaard opmaak welke veel mensen gebruiken. Zo springt jouw CV er extra uit.
-       Laat je CV door iemand anders checken, zo heb je meer kans om laatste foutjes er uit te halen. 
-       Zorg dat je CV niet langer is dan twee A4’tjes.

Bekijk onze vacatures hier.

 

Terug naar overzicht