Ben jij onze nieuwe Intercedent?

Bedrijfsprofiel

Kadanz breidt uit! Om ons team te versterken zijn wij op zoek naar een hands-on Intercedent die floreert in een dynamische werkomgeving. Passie, daadkracht en een hoog empatisch vermogen is wat een Intercedent succesvol maakt.

Herken jij jezelf in deze rol dankzij werkervaring in de commerciële dienstverlening, bij voorkeur in de recruitmentbranche? Beschik je daarnaast over HBO werk- en denkniveau en ben je sterk in multitasken? Dan maakt ons team graag kennis met jou! Durf jij de uitdaging aan?

Wat ga je doen?

Als Kadanz Intercedent ben je verantwoordelijk voor het maken van de ideale match tussen jouw portfolio opdrachtgevers en de kandidaten. Je bent een natuurtalent in het stellen van prioriteiten, goed in netwerken en je bent een betrokken en servicegerichte sparringpartner voor onze opdrachtgevers. 

Daarnaast ben je een sterke schakel in het team; je denkt mee, geeft advies en weet de echte behoefte van kandidaten en opdrachtgevers te achterhalen. Klanttevredenheid staat centraal binnen je werk als Intercedent; voor zowel kandidaten als opdrachtgevers.

Taken:

• Het helder krijgen van de probleemstelling tot het maken van de ideale match;
• Het voeren van kennismakingsgesprekken met kandidaten tot het opstellen van CV's;
• Het plaatsen van kandidaten en verdere begeleiding;
• Het opbouwen van een langdurige relatie met de opdrachtgevers;
• Het plegen van (telefonische) acquisitie tot aan bedrijfsbezoeken;
• Het bijhouden van bijhorende administratie in het CRM-systeem.

Wie ben jij?

Wij zoeken een daadkrachtige kandidaat met een empathisch vermogen en passie voor het vak arbeidsbemiddeling! Je houdt van aanpakken en gaat kwaliteits-, resultaat- en klantgericht te werk. 

De nieuwe collega die wij zoeken:

• heeft minimaal 3 jaar ervaring in de commerciële dienstverlening, bij voorkeur in de recruitmentbranche;
• HBO werk- en denkniveau;
• heeft kennis van moderne software en ervaring met het werken met een CRM-systeem;
• beschikt over goede communicatieve vaardigheden en beheersing van Nederlands, Engels en Papiaments in woord en geschrift. Spaans is een pre;
• heeft passie voor het vak arbeidsbemiddeling;
• is commercieel vaardig;
• is stressbestendig en kan goed prioriteiten stellen;
• is gedreven en resultaatgericht;
• is pro-actief en eager om (nog) meer te leren.

Wat bieden wij?

Wij bieden jou een zelfstandige functie en een enthousiast en ondernemend team in een prettige en informele omgeving. Bij Kadanz is plezier in het werk het belangrijkst.

Door training on the job, coaching en opleidingen zowel intern als extern groei je door tot een veelzijdige Intercedent. Wij bieden een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket.

Enthouasiast geworden? We maken dan graag kennis met jou! Stuur je sollicitatiebrief met motivatie en cv naar rcapella@kadanz.cw. Vanzelfsprekend zullen wij je sollicitatie vertrouwelijk behandelen.